Sparring med Erhvervshus Hovedstaden inspirerer Silent Events til at fortsætte vækstrejse

Iværksættervirksomheden Silent Events har i de sidste fem år skabt en vækst i omsætningen på 25% hvert år. For et år siden flyttede virksomheden fra Amager til Nørrebro for at få bedre og mere plads til medarbejderne og alt det tekniske udstyr, der udlejes til private og virksomheder.

Vi er stolte over at kunne forbinde mennesker gennem vores eventkoncept med lydløse fester og skræddersyede konferencer via vores hovedtelefoner. Det er en gave at kunne give folk noget at tale om. At bringe folk sammen i fede fællesskaber gennem lyd er noget særligt

- Simon Frederiksen, stifter af Silent Event  

Iværksættereventyret tog sin begyndelse gennem udlejning af hovedtelefoner til privatpersoner, der deltog i Københavns gadefester fx ifm. Distortion. Under lockdown et par år senere besluttede stifterne af Silent Events at vende krisen til noget positivt ved at sætte gang i en gratis Silent Disco fest i et boligkompleks, selvom alle fysiske events på det tidspunkt blev aflyst. Med dette koncept blev det muligt at samle beboerne i et musisk oplevelsesfællesskab – helt lovligt- på deres altaner på trods af afstandskrav. Det blev en stor succes blandt andet i Hostrups Have på Frederiksberg i København, hvor DJs fra Silent Events tog plads i midten af det store boligkompleks og spillede musik i høretelefonerne for 600 mennesker som festede sammen på deres altaner. Happeningen kom i fjernsynet, og ideen bredte sig hurtigt til andre beboelsesområder. 

Sparring til udvikling og vækst har skabt fokus og mere overskud for Silent Events
I takt med at forretningen tog fart, gik det op for stifterne, at de havde behov for at få input udefra til at fokusere og udvikle forretningen. Så da de på et tidspunkt fik mulighed for at få professionel sparring om at skabe vækst på en lønsom måde, tog de imod hjælpen. De to iværksættere har blandt andet været gennem et accelerationsprogram hos Wonderful Copenhagen, der henviste dem til strategisk forretningssparring hos Erhvervshus Hovedstaden. Her fik virksomheden øjnene op for, at de kunne søge midler til at ansætte en salgschef gennem SMV:Vækstpilot-ordningen – og det fik de.

Hjælpen blandt andet til at ansætte en salgschef har gjort en kæmpe forskel for os og forretningen. Vi er gået fra at være reaktive til proaktive. Vi ved i dag, hvad vores potentiale er, og vi har taget bevidst stilling til, hvad vi vil, fordi vi er blevet udfordret via kompetente spørgsmål fra Mette fra Erhvervshus Hovedstaden. Derfor kan vi træffe de rigtige beslutninger om virksomhedens fremtid. Det er vigtigt at få sparring om, hvad der er af muligheder og have ro i maven, når du som ejerleder går nye veje for at fremtidssikre din iværksætterdrøm

- Simon Frederiksen, stifter af Silent Event   

”Vi er blevet bevidste om, at vi skal prioritere opsøgende salg og digitale salgsstrategier for at skabe yderligere vækst. Vi var de første på det danske marked med det her produkt, og vi er stolte over at kunne levere løsninger til store kunder som LEGO, Grundfoss og IBM. Gennem flere år har vi skabt genkøb hos helt store kunder som Novo Nordisk, der både bruger vores Silent Conference koncept og har gjort det til en tradition at have en kæmpe Silent Disco til deres årlige sommerfest på Roskilde Dyrskueplads,” siger Simon og tilføjer:    

”Som lille nichevirksomhed er kunsten at holde snuden i sporet og gå efter det, der er lønsomt og skalerbart. Det var en øjenåbner at få indsigt i, hvor mange ressourcer, vi bruger på de forskellige kundesegmenter, og hvilke produkter der giver det bedste overskud. Takket være Mette Pedersen fra Erhvervshus Hovedstaden har vi fået inspirerende sparring om bl.a. brug af kundedata, støtte til en ny medarbejder gennem SMV:Vækstpilot-ordningen og gode henvisninger til private rådgivere, der kan bidrage til at give den største værdi for forretningen. Vores drøm er at udvide forretningen og bidrage med vores løsninger på endnu større skala. Vi tror på at kunne skabe yderligere vækst gennem et forstærket fokus på B2B-markedet og øge salget gennem brug af kundedata. Det er vi alt sammen godt i gang med takket være sparringen fra Mette og ansættelsen af en Vækstpilot”.